poniedziałek, 30 maja 2011

Rozmowa z pracodawcą po angielsku

Pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej po angielsku są zaprojektowane w celu uzyskania sprawdzenia kandydata na dane stanowisko, a następnie określają, czy będzie on pasował do ​​danej firmy.


To bardzo ważne, aby dobrze przygotować się do rozmowy.Pamiętaj, że w tym samym czasie jesteś oceniany jako potencjalny kandydat na dane stanowisko.Pracodawca musi ustalić, czy będziesz nadawał się do pracy w jego firmie. Musisz się dobrze sprzedać w trakcie rozmowy. Wielu kandydatów zostaje odrzuconych, ponieważ podczas rozmowy nie zrobili nic, aby wzbudzić zainteresowanie swoją osobą.

Pokarzemy teraz kilka możliwych pytań jakie zadają pracodawcy. Podpowiemy również  na co zwrócić uwagę w odpowiedzi.
Pamiętaj, że dobra rozmowa kwalifikacyjna po angielsku 
to dla Ciebie możliwość podjęcia dobrej pracy.


Oto lista najczęstszych pytań podczas rozmowy kwalifikacyjnej:

1. Dlaczego chcesz zrezygnować z obecnej pracy?
  • Dlaczego chcesz pracować w naszej firmie?
  • Co wiesz o naszej firmie?.
2. Powiedz mi dokładnie, czym zajmowałeś się wcześniej.

3. Z podanych  obowiązków, które lubisz / nie lubisz najbardziej?

4. Co ci się podobało w poprzedniej pracy?

UWAGA na pytania 1-4: 
Celem tych pytań jest, ocenienie,  przydatności i doświadczenia kandydata i czy będą one przydatne na nowym stanowisku pracy.

5. Jakie są twoje największe atuty jako osoby?

6. Jakie są twoje największe słabości jako osoby?


UWAGA na pytania 5-6: 
Postaraj się aby odpowiedzi były realistyczne i stawiały Cię w dobrym świetle..

7. Czy masz szczęście?

UWAGA: Z pozoru dziwne, ale dobre pytanie. Nie wszyscy mówią "tak".Jeśli zapytamy, "Masz szczęście?" Pytanie ma na celu określić postawę do życia kandydata.

8. Jakie są inne twoje zajęcia?
UWAGA:
Niektórzy powiedzą, "żadne", ale lepiej abyś pokazał ze jesteś ambitny i zajmujesz się jeszcze czymś ciekawym.

9. Jakiego rodzaju osoba jest dla Ciebie najtrudniejsze do współpracy?

10. Opowiedz mi co podoba  Ci się najbardziej w dobrym Szefie?

11. Jaki rodzaj pracy wykonuje twój małżonek?

12. Co chciałbyś osiągnąć dzięki pracy w naszej firmie?

  • za dwa lata?
  • za pięć lat?


UWAGA:
Pytanie zwraca uwagę na  ambicję i realistyczne oczekiwania w świetle możliwości w firmie.

UWAGA: Poniższe dwa pytania wymagają ostrożności. Pracodawca nigdy nie zadaje nich na początku rozmowy. Zapyta, od niechcenia, będzie chciał pociągnąć cię za język.

13. Kto w twojej rodzinie najbardziej Cię krytykuje?
 
UWAGA:  Najlepiej nie wdawaj się w dyskusje na ten temat i powiedz że nikt cię nie krytykuje.

Pracodawca próbuje tym pytaniem wybadać czy nie masz skłonności do picia, hazardu, lub innych problemów. 

15. Które twoim zdaniem było najważniejsze pytanie, jakie zadano?

PAMIĘTAJ liczy się pierwsze wrażenie i umiejętność swobodnego wypowiadania się. Zwróć też uwagę na nienaganny ubiór.

Więcej w poradniku: Rozmowa kwalifikacyjna po angielsku

Brak komentarzy:

Prześlij komentarz